OFFRE D’EMPLOI

COORDINATEUR/TRICE VOLET HYDRAULIQUE

CHARENTE-MARITIME COOPERATION – REPUBLIQUE DE GUINEE

Lieu de Travail : Poste basé à Boffa, avec des déplacements réguliers dans la République de Guinée – et éventuellement à l’extérieur.

Equipe sur place :  14 contractuels guinéen(nes)

4 volontaires de solidarité internationale français(e)(s)

1 Expatrié(e)

Début de mission : Juin 2021

Durée du contrat : CDD de 1 an avec une période d’essai. Renouvelable 1 fois si besoin avant de passer en CDI.

Liens Hiérarchiques :

• Encadré directement par : Coordinateur(trice) Projet / Coordinateur(trice) administratif et financier
• Encadre : Les responsables Hydrauliques du volet Hydraulique

PRESENTATION DE LA STRUCTURE

Dans le cadre de la coopération décentralisée et suivant les indications du MEAE, le Département de la Charente-Maritime a décidé en 1992 d’apporter son soutien à la République de Guinée. Suite à une mission d’identification, son choix s’est porté sur la Préfecture de Boffa, tenant compte des potentialités de cette dernière et des carences constatées dans un certain nombre de domaines cruciaux. Dans le même temps, l’association Charente-Maritime Coopération (CMC) a été créée afin de mettre en œuvre le programme de coopération du Département.

A travers ses cinq volets CMC a pour objectif d’accompagner les collectivités de la Préfecture de Boffa dans leurs rôles moteurs sur le développement de leur territoire :

• Appui aux Collectivités Locales et à la Décentralisation
• Développement du Sel Solaire et des filières économiques locales
• Développement de l’intercommunalité et de ses services publics
• Accès à l’eau et soutien au Service Public de l’Eau
• Education à la Citoyenneté et à la Solidarité Internationale

MISSIONS GENERALES DU POSTE

• Assurer la coordination du volet Hydraulique de CMC.
• Participer à l’amélioration des conditions d’accès à l’eau potable dans la Préfecture de Boffa et en République de Guinée.

1. Contribuer au développement du volet Hydraulique de CMC

• Garantir la cohérence des projets vis-à-vis des stratégies définies par le bureau, les stratégies nationales et locales, et les besoins des populations.
• Comprendre les exigences bailleurs et adapter les propositions de projets en fonctions de celles- ci.
• Identifier des nouveaux projets hydrauliques et élaborer des fiches projets synthétiques (Diagnostic).
• Participer à la rédaction des projets (Devis – Budget – Chronogrammes d’activités – Méthodologie – Aspects techniques).
• Assurer la conformité technique des projets avec les normes nationales/internationales.
• Rechercher des pistes d’amélioration pour le développement de la qualité du service dans son ensemble (innovations techniques etc.)
• Assurer la bonne exécution des procédures administratives et financières du volet Hydraulique de CMC.

2. Assurer le suivi opérationnel des projets / activités du volet Hydraulique de CMC

• Planifier, coordonner et rendre compte des activités du volet hydraulique.
• Encadrer le personnel technique du volet hydraulique et participer aux recrutements du personnel.
• Contribuer au suivi et à la bonne utilisation des ressources financières mises à disposition par CMC.
• Créer et mettre à jour les outils de suivi évaluation. Exploiter les résultats obtenus ;
• Assurer la coordination des prestataires de service (suivi des chantiers, maintenance, réparations).
• Participer aux échanges avec les partenaires (avant – pendant – après projets) ;
• Assurer le reporting technique et participer au reporting administratif et financiers des projets.
• Assurer la gestion, et l’entretien du matériel géré et mis à disposition par le responsable logistique pour la bonne exécution des activités.
• Contribuer à la gestion du matériel hydraulique en collaboration avec le responsable logistique  (stock pièces détachées, caisse à outils etc.)

3. Assurer le développement du service public de l’eau dans la Préfecture de Boffa et plus généralement en République de Guinée

• Appuyer la structuration et l’accompagnement des collectivités locales et leurs structures de gestion du service de l’Eau en cohérence avec les stratégies nationales. (Appui administratif / technique auprès des agences communales de l’eau).
• Coordonner le développement et l’entretien du parc hydraulique des agences communales de l’Eau (ACE).
• Assurer la tenue des Assemblées Générales des ACE et des différentes réunions de coordination.
• Assurer le suivi et le contrôle des recouvrements des Agences Communales de l’Eau.
• Garantir le développement des stratégies de recouvrement des Agences Communales de l’Eau.
• Contribuer au renforcement des capacités des équipes opérationnelles et des membres des collectivités locales en collaboration avec le Chargé(e) de Formation et autonomisation des structures de CMC.
• Coordonner et développer la stratégie de pérennisation et d’extension du service public de l’eau.
• Contrôler la pérennité du service d’hydraulique villageoise par une évaluation des prévisions des recouvrement et de l’équilibre budgétaire des ACE.