Avis de recrutement d’un Chauffeur

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    • nts officiels de Helen Keller Intl Guinée.
    • Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et du code de la route lors de la conduite ;
    • Faire le contrôle quotidien nécessaire du véhicule ;
    • Faire le nettoyage journalier du véhicule ;
    • Tenir la personne chargée de la logistique informée de l’état général du véhicule ;
    • Rendre immédiatement compte par écrit au chargé de la logistique de tout dommage subi par le véhicule au cours des sorties et suivre les procédures en la matière ;
    • Maintenir à jour et remplir convenablement le carnet de bord indiquant les mouvements du véhicule.
  1. FORMATION, EXPERIENCE ET CAPACITES REQUISES
    • Avoir au moins un diplôme de Brevet d’Etude du Premier Cycle (BEPC) en république de Guinée.
    • Avoir au moins 5 ans d’expérience professionnelle pertinente avec des ONG internationales dans la conduite de véhicule de type 4×4 (y compris les hard-tops) pour des missions à Conakry et à l’intérieur du pays.
    • Avoir le permis de conduire national biométrique valide d’au moins deux années ;
    • Avoir une connaissance de base en mécanique, entretien et réparation des véhicules 4×4.
    • Être familier dans le remplissage des carnets de bord de véhicules.
    • Connaitre les techniques de premiers secours élémentaires.
    • Être capable d’effectuer/de poser un diagnostic simple du véhicule (identification des problèmes sur le véhicule) serait d’un grand atout ;
    • Être capable d’effectuer quelques petits travaux de maintenance sur le véhicule de type Toyota Land cruiser 4×4 ;
    • Connaître les mesures préventives à prendre pour maintenir un véhicule en bon état à tout moment et savoir les mesures et actions à prendre en cas d’accident ;
    • Bonnes capacités de communication orale et écrite en français. Connaissance de l’anglais est un grand atout.
    • Avoir une connaissance en informatique de base (Word, Internet, e-mail…) ou s’engager à apprendre.
    • Être proactif et avoir des capacités de prise d’initiative et d’anticipation.
  1. COMPETENCES PERSONNELLES
    • Capable de garder des informations confidentielles ;
    • Être respectueux et avoir une bonne attitude ;
    • Avoir une bonne communication orale et accepte les observations ;
    • Accepter de réaliser des tâches de routine ;
    • Être de bonne moralité, courtois et dynamique ;
    • Avoir un esprit d’initiative et d’équipe ;
    • Sens de l’organisation, anticipation des problèmes de circulation ;
    • Être apte à travailler sous pression ;
    • Bonne capacité physique et visuelle ;
  1. CANDIDATURE

Les personnes intéressées par cet emploi sont priées de remplir ce formulaire en ligne suivant le lien ci-après au plus tard le 30 novembre 2024 à 17h30 : https://forms.office.com/r/J1nSaL75hZ

Helen Keller est dédiée à constituer un effectif inclusif ou la diversité de tous genre est pleinement valorisée.

Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour un emploi sans égard à l’appartenance ethnique, la race, la caste, la couleur, la religion, le sexe, l’origine nationale, l’âge, le handicap ou toute autre caractéristique qui n’a aucune incidence sur la capacité d’accomplir les tâches requises.

Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables aux personnes handicapées.

Si vous êtes une personne handicapée qualifiée et que vous avez besoin de demander une adaptation pendant le processus de demande d’emploi ou d’entretien, veuillez nous contacter à l’adresse e-mail ci-dessus.

HELEN KELLER INTL

  • NE DEMANDE AUCUN FRAIS PENDANT TOUT LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT (DEMANDE D’EMBAUCHE, TEST, ENTRETIENS, TRAITEMENT DES DOSSIERS OU FORMATIONS)
  • NE DEMANDE PAS DES INFORMATIONS SUR LES COMPTES BANCAIRES DES CANDIDATS
  • NE RECRUTE PAS A TRAVERS UNE AGENCE DE RECRUTEMENT