Avis de Recrutement d’Un(e) chef de projet pour la mise en œuvre du projet « One Health » en Guinée Forestière

A N’Zérékoré, le 28 janvier 2020

Le Gret Guinée recherche

Un(e) chef de projet pour la mise en œuvre du projet « One Health » en Guinée Forestière

Fondé en 1976, le Gret est une ONG internationale de développement qui agit du terrain au politique pour lutter contre la pauvreté et les inégalités. Dans plus de 30 pays, ses professionnels interviennent sur une palette de thématiques afin d’apporter des réponses durables et innovantes pour le développement solidaire. Il combine actions de terrain avec des activités d’expertise, de contribution aux politiques publiques et de capitalisation/diffusion de références.

◼ Contexte

Le Gret intervient depuis le milieu des années 90 en Guinée sur des problématiques de sécurité alimentaire et nutritionnelle et d’appui au développement rural dans les différentes régions du pays. Le Gret collabore avec de nombreux acteurs locaux (ONG, organisations paysannes et professionnelles, services de l’Etat et autorités locales).

En cohérence et en synergie avec le projet « Société civile en appui aux Acteurs Vulnérables et à l’Environnement dans les Communautés Urbaines et Rurales de la Guinée Forestière » (SaveurGF), le Gret et son partenaire, la Maison Guinéenne de l’Entrepreneur, vont démarrer un projet ayant pour objectif de contribuer à la résilience des populations locales de trois communes rurales de Guinée forestière en matière de santé globale à travers le déploiement concomitant et intégré de l’approche One Health (une seule santé) à l’échelle des ménages, des villages et des communes.

L’approche One Health (OH) est « une approche qui vise à promouvoir la santé de l’Homme, de l’animal et de l’environnement au moyen de collaborations multidisciplinaires et multisectorielles. Ce concept reconnaît les liens intrinsèques entre les maladies animales, la santé publique et la transformation de l’écosystème et les aborde d’une manière globale et systémique afin d’obtenir des résultats à long terme. »[1]

En cohérence avec le d’un Plan Stratégique National « Une Seule Santé » (2019-2023), le projet se propose de construire une méthodologie adaptée au déploiement de l’approche OH à l’échelle d’un territoire communal, dernier niveau d’implantation des plateformes OH. A cet effet, le projet aura trois objectifs spécifiques : OS1 : Intégrer la prise en compte des enjeux OH dans la prise de décisions et les pratiques agricoles des ménages à travers la sensibilisation par le conseil à l’exploitation familiale et l’accompagnement à la transition agroécologique pour trois filières à risques (riz, huile de palme, porc) ; OS2: Intégrer la prise en compte des enjeux OH dans la gestion des ressources au niveau des villages à travers l’appui ou la création de comités villageois de gestion des terroirs selon une approche par les communs ; OS3 – Appuyer le fonctionnement effectif et inclusif (approche Genre) des plateformes communautaires OH à travers des formations et la mise en place de mécanismes innovants de financement de ces plateformes. Dans l’ensemble, l’opérationnalisation de l’approche OH s’appuiera sur cinq innovations: (i) L’adaptation de l’outil du conseil à l’exploitation familiale (CEF – voir annexes techniques) pour favoriser l’intégration des enjeux OH et de Genre dans la prise de décision au niveau des ménages; (ii) La promotion de techniques de production et de transformation agroécologiques répondant concrètement aux enjeux de santé écosystémique, animale et humaine ; (iii) Le recours aux outils de planification et de suivi de l’usage des terres et des ressources pour assurer l’intégration des principes OH par les comités de gestion des terroirs villageois ; (iv) La recherche de stratégies

innovantes de financement durable pour les plateformes communautaires OH et (v) la conduite d’un dialogue pour assurer une représentativité effective des femmes au sein des plateformes.

Le projet One Health est mis en œuvre par le Gret en partenariat avec La Maison Guinéenne de l’Entrepreneur. Le démarrage des activités est prévu début mars 2021 pour une durée de 36 mois dans la région naturelle de la Guinée Forestière.

L’équipe opérationnelle du Gret sera composée d’un chef de projet national, un assistant (e) technique expatrié (e), un responsable thématique et un adjoint sur la thématique Gestion des Ressources naturelle, un responsable agroécologie, 1 responsable nutrition et conseil à l’exploitation familiale, 1 responsable thématique zootechnicien, 3 animateurs (mobilisation sociale), 1 responsable Administratif et Comptable, 1 logisticien, 1 concierge. L’équipe opérationnelle de Guinée Forestière sera appuyée par les experts du siège du Gret dans les domaines de la gestion des ressources naturelles, de l’agroécologie, du conseil à l’exploitation familiale, de la nutrition et des approches Genre.

Afin de conduire le projet One Health, le Gret recherche son chef de projet national. Le chef de projet sera basé à N’zérékoré, et aura la responsabilité de l’équipe nationale de 11 personnes et sera appuyé par un assistant (e) technique expatrié (e) sur une période de 18 mois.

Le chef de projet sera en lien avec le partenaire MGE et son équipe (il s’agit de personnel dédié au projet et des équipes bases arrières mobilisées sur le projet) : le directeur et le responsable qualité à temps partiel et un animateur mobilisateur social à temps plein (sur 31 mois). L’animateur à temps plein de la MGE restera sous la double tutelle du Gret et de la MGE pour la mise en œuvre opérationnelle du projet.

  • Descriptif de la mission

Le/la chef(fe) de projet (CdP) travaillera en Guinée Forestière sous la responsabilité hiérarchique du représentant pays du Gret et sous la responsabilité fonctionnelle de Responsable Projet Siège (RPS).

Ses missions principales seront les suivantes :

    1. Piloter et mettre en œuvre d’un point de vue opérationnel les activités du projet
    1. Contribuer au pilotage stratégique, à la planification, à la mise au point des outils et des méthodes du projet, en lien avec ses partenaires opérationnels.
    2. Assurer la mise en œuvre et le suivi du planning des activités sur le terrain et les relations entre le projet et ses parties prenantes, conformément aux engagements contractuels du projet.
    3. Contribuer à la conception et à la mise en œuvre du dispositif « qualité » du projet (dispositif de suivi-évaluation) avec l’appui de l’assistant technique expatrié.
    1. Gérer le projet aux niveaux financier, administratif et humain, conformément aux règles et procédures du Gret en vigueur
    1. Assurer, conformément aux procédures du Gret la bonne gestion financière (gérer et suivre les dépenses) du projet dans le respect des règles de ses partenaires financiers.
    2. Assurer conformément aux procédures du Gret et aux dispositions de la représentation la gestion administrative et logistique du projet.
    3. Assurer le management des équipes dédiées au projet et contribuer conformément aux dispositions du Gret à la bonne gestion des ressources humaines du projet. Proposer des plans d’actions, pour l’acquisition des compétences nécessaires à l’équipe projet.
    4. Contribuer à la gestion des relations avec les partenaires financiers et contractuels du projet (assurer notamment l’élaboration des rapports narratifs du projet).
    1. Assurer la communication interne et externe du projet en conformité avec la politique de communication du Gret et les obligations contractuelles du projet.  
      1. Rendre compte des résultats opérationnels à travers :
        1. L’élaboration des rapports techniques d’activités (selon des formats validés avec ses responsables).
        2. La participation aux différents cadres de suivi, de concertation et de pilotage du projet.
        3. La participation aux réflexions et à la mise en place du processus de capitalisation avec l’appui de l’assistant technique expatrié.
      1. Représenter le projet, notamment auprès des autorités publiques et autres acteurs locaux du domaine de la nutrition, de la santé, de la protection sociale et du développement.
  • Profil recherché

Être titulaire d’un diplôme universitaire en médecine, en Santé publique, en sciences de développement ou autres disciplines équivalentes (avec minimum bac + 4/5); Avoir au minimum de 5 années d’expérience dans un poste similaire (chef de projet) dans des projets de développement.

Connaissances et compétences

  • Compétences et expériences en matière de santé publique et connaissance du système de santé guinéen ;
  • Compétences et expériences avérées en gestion de projet de développement ;
  • Connaissance sur le concept « une seule santé / One Health » et sur les zoonoses serait un plus ;
  • Maitrise du cycle de projet et expérience de gestion de budgets (capacité de suivi budgétaire) ; –      Pratique courante du français et des langues forestières et bonne aptitude de communication : –     Maitrise des logiciels de base (traitement de texte, tableur, présentation, etc.) –    Expérience en conduite de moto et/ou voiture est un plus.

Capacités et qualités

  • Rigueur, honnêteté, transparence et intégrité ;
  • Sens des responsabilités et de l’organisation ;
  • Souplesse et adaptation, ouverture d’esprit à d’autres cultures ;
  • Sensibilité et intérêt : consultation des acteurs locaux ; lien terrain / politique publique ; processus d’apprentissage collectif ;
  • Capacité de management d’équipe (encadrement de 11 personnes) ;
  • Capacité de coordination d’un projet en partenariat ;
  • Capacité de facilitateur de dialogue : Terrain / Ministère / autorités locales / société civile  – Capacité à prendre des initiatives) ; – Capacité de synthèse et de rédaction.
  • Conditions et durée

Contrat : Contrat à Durée Déterminée, basé à N’zérékoré, d’une durée de 12 mois, renouvelable  Démarrage : 1 mars 2021

Salaire : Selon la grille salariale du Gret en Guinée

  • Modalités de soumission des dossiers de candidature

Merci d’adresser CV + lettre de motivation, ainsi que le scan des diplômes et attestations de travail avant le 15 février 2021 à 17h en indiquant impérativement dans l’objet du mail :

« Candidature au poste de Chef de projet One Health»

Par mail uniquement recrutement.gret.guinee@gmail.com (uniquement pour les dossiers de candidature)

Contact : M. Jean 14 KOIVOGUI, représentant pays du Gret / Guinée.

Seules les personnes présélectionnées sur dossier seront contactées.

Pour en savoir plus sur le Gret : www.gret.org.

 


Source: VSF International Policy Brief n. 6 — Juin 2020.